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Abrirse al mercado exterior es la asignatura pendiente de las factorías de software españolas

La localización geográfica estratégica, los costes laborales inferiores a la media de la UE y las buenas infraestructuras han sido las ventajas que han convertido a España en centro de nearshoring para Europa.
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La colaboración, aliada estratégica del negocio

Más de un tercio de las grandes y medianas empresas planea reforzar su confianza en colaboradores externos a lo largo de los próximos años como forma para llegar a nuevos mercados e incrementar el negocio.
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La industria TIC abre el nuevo curso en Santander

Si hay algo que caracteriza al mes de septiembre es la ‘vuelta al cole’ o, lo que es lo mismo, el inicio del nuevo curso. Una cita ineludible, que también afecta al sector tecnológico que ha celebrado estos días en Santander el "XXI Encuentro de las Telecomunicaciones. Comienza el futuro", en la Universidad Internacional Menéndez Pelayo (UIMP).
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¿Es el nearshore un nuevo filón TI?

La España tecnológica

El futuro del nearshore en España se va aclarando. Aporta a sus clientes europeos gran experiencia en la oferta, recursos humanos de alta cualificación e infraestructuras de comunicación de gran calidad que, además, incorporan rapidez y menor tiempo de respuesta. .
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Los beneficios del outsourcing van más allá del precio

Las empresas buscan algo más que las opciones de bajo coste cuando evalúan los muchos beneficios del outsorcing. Como el mercado del outsourcing se está volviendo más competitivo en precio, el valor para el negocio y el control se están convirtiendo en elemento clave del outsoucing.
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Tres pasos para maximizar los recursos de su plantilla TI

De los CIOs se espera que hagan más con plantillas cada vez más pequeñas. En este artículo encontrará tres pistas para obtener la máxima capacidad de su personal.
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Cuatro claves para una retener a sus profesionales

Aumentar los ingresos dentro de una organización TI puede provocar un descenso de la productividad y de la calidad del trabajo. Una solución podría consistir en adoptar una actitud ofensiva para retener a los mejores y más cualificados empleados TI.
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