Últimas noticias
Nawaiam lanza su plataforma de gamificación para el área de RRHH de las empresas
09 de febrero 2020. Llega Nawaiam a España. La plataforma de gamificación que aplica a los recursos humanos toda la potencia de la Inteligencia Artificial y la ciencia de datos con el fin de optimizar el proceso de selección y contratación, definiendo perfiles profesionales críticos y facilitando la tarea de decisión de manera objetiva y libre de sesgos.
SAP entra en el ranking Top Employers España
15 de febrero 2019. SAP España se encuentra por primera vez en el ranking de Top Employers España y lo hace en la quinta posición al lograr puntuaciones muy superiores a la media en todas las áreas de evaluación, y la máxima en cuatro de ellas: Estrategia de Talento, Planificación de la Plantilla, Gestión del Desempeño y Gestión de Carrera y Sucesión.
ISMS Forum presentará el Libro Blanco del CISO en el VII Foro de la Ciberseguridad
12 de septiembre 2018. El próximo 20 de septiembre, bajo el marco del VII Foro de la Ciberseguridad de ISMS Forum Spain, tendrá lugar la presentación del Libro Blanco del CISO, una iniciativa de ISMS Forum que cuenta con el apoyo y colaboración de INCIBE y en la que han trabajado más de 20 directores de Seguridad de la Información para definir la figura del CISO en relación a la posición que ocupa en su empresa, sus funciones y responsabilidades atribuibles, cuestiones relacionadas con su formación y experiencia previa, entre otras.
Altitude conecta a estudiantes con CEOs de empresas líderes durante el DigitalES Summit
20 de julio 2018. Altitude Software ha participado en DigitalES Summit 2018, un encuentro organizado por la patronal del sector tecnológico DigitalEs, que ha reunido empresas e instituciones públicas para compartir las diferentes visiones del progreso digital en vistas a los próximos años .
Pedro Duque: “Las compañías españolas necesitan un entorno mejor para poder crecer”
21 de junio 2018. AMETIC celebró ayer el I Foro Alianza por el Desarrollo de Talento Digital en España, que fue inaugurado por el ministro de Ciencia, Innovación y Universidades, Pedro Duque, quien reconoció que aunque en España se invierte en innovación, se hace por debajo del nivel que corresponde a los recursos del país.
Atento, una de las mejores multinacionales para trabajar en Latinoamérica en 2018
27 de mayo 2018. Por octavo año, Atento ha sido reconocida como una de las 25 Mejores Multinacionales para Trabajar en Latinoamérica en 2018 por Great Place to Work, una región donde la compañía es el líder en el mercado de servicios de gestión de relación con cliente y externalización de procesos de negocio.
Observatorio Sngular sobre el Talento: “en una organización digital debe primar visión de equipo, comunicación, trabajo colaborativo, y eliminar jerarquías y silos de información”
04 de mayo 2018. El informe de Sngular, que lleva por título “Observatorio de Talento Autónomo Descentralizado”, parte de que en la evolución hacia modelos digitales, es fundamental que se produzca un cambio en las personas que forman parte de la organización, y destaca que “si buscamos una nueva forma de gestionar las empresas, que resulte más eficiente y escalable para poder seguir siendo competitivas, debemos empezar por gestionar el talento de una forma diferente” .
¿Deben las empresas europeas celebrar el Día del Trabajo y sentirse orgullosas de cómo tratan a sus empleados?
29 de abril 2018. El próximo 1 de mayo se celebra el “Día del Trabajo” y es sin duda una fecha clave no sólo en el sector laboral sino en cualquier aspecto social. Desde su institucionalización se ha convertido en un día de celebración y reivindicación de condiciones y mejoras laborales. Pero en 2018 es necesario hacerse una pregunta: según la situación actual que viven los trabajadores en Europa, ¿deben las empresas sentirse orgullosas de cómo tratan a sus empleados? .
SEAT y Pangea presentan DisrUP como fórmula innovadora de captación de talento
09 de abril 2018. SEAT y Pangea han presentado las conclusiones de la primera edición de la iniciativa DisrUP y anuncian la segunda edición, que se celebrará en Barcelona el 20 de abril, como una forma disruptiva de que la compañía automovilística conecte con el talento más prometedor: “un proyecto que busca reflexionar sobre el futuro de la movilidad y encontrar soluciones para los usuarios de los grandes núcleos urbanos”.
LinkedIn: vídeos nativos y un icono de estado para iniciar conversaciones, últimas novedades de la red profesional
23 de agosto 2017. LinkedIn quiere afianzarse como el punto de encuentro para mantenerse al día de las noticias de nuestro sector y el lugar donde iniciar conversaciones sobre temas profesionales que nos interesen. En esa línea de continuar haciendo cada vez más valiosa la plataforma para profesionales de todo el mundo, la red social acaba de incorporar nuevas funcionalidades que permiten compartir experiencias e iniciar conversaciones de una forma más directa y fácil gracias a los vídeos nativos y a un icono de estado que permite ver qué contactos están disponibles.
Las UOC y UPC unen fuerzas para concienciar sobre la falta de mujeres en los estudios de Informática
06 de marzo 2017. La Universitat Oberta de Catalunya (UOC) y la Universitat Politècnica de Catalunya (UPC) han unido fuerzas para concienciar sobre las importantes diferencias de género entre el alumnado de las titulaciones de Informática, en las que por cada nueve hombres solo hay una mujer. Hoy se ha presentado el vídeo 'Lo que no te explican', que se ha elaborado conjuntamente desde los estudios de Informática de las dos universidades.
Indicadores ticjob: Las ofertas de empleo TIC crecen un 20% en 2016 y la mayor demanda es de profesionales Java y Javascript
15 de diciembre 2016. El portal de empleo especializado en el sector tecnológico ticjob presenta sus indicadores de empleo de Tecnologías de la Información y las Comunicaciones correspondientes al mes de noviembre de 2016, destacando en ellos un volumen de ofertas de 10.480, en su mayor parte de analistas y programadores Java y consultores .
El conocimiento de idiomas, requisito indispensable para el éxito profesional
03 de noviembre 2016. Según un estudio realizado por Babbel en España, el 83% de los encuestados están convencidos de que saber otra lengua les ayudaría a encontrar un trabajo o a mejorar sus opciones laborales. Los resultados coinciden con un reciente análisis de InfoJobs, que estimaba que hablar uno o más idiomas es un requisito indispensable para acceder a muchos puestos de trabajo.
Tecnilógica incorpora a Pilar Carretero como directora de Marketing
18 de octubre 2016. En Tecnilógica, Pilar Carretero, que atesora una dilatada trayectoria profesional en el entorno de las tecnologías de la información, se responsabilizará de desarrollar la estrategia de marketing de la compañía, recientemente integrada en Accenture Digital .
LinkedIn desarrolla sus Talent Solutions con funcionalidades para reclutadores y candidatos
07 de octubre 2016. Para facilitar a los reclutadores la búsqueda del “open talent”, y que representa aquellos profesionales que se encuentran entre los candidatos activos y pasivos, LinkedIn incorpora las funcionalidades de Open Candidates, Apply Starters y la nueva generación de LinkedIn Career Pages.
Guía Laboral Hays: Se necesitan profesionales especializados en comercio electrónico, movilidad y generación de tráfico web
02 de agosto 2016. El sector online sigue consolidando su crecimiento en todo el territorio nacional con ritmo estable en las contrataciones, según la Guía del Mercado Laboral 2016, elaborada por Hays. España se sitúa entre los 10 primeros países en compra a través de eCommerce y más del 40% de la población afirma que realiza compras en Internet .
Guía Hays: La fuga de talento no es un problema. La mayoría de los profesionales expatriados volverá a medio plazo
22 de julio 2016. La fuga de talento no es un problema, concluye la consultora Hays en su Guía del Mercado Laboral 2016: el 58% de los encuestados que viven o trabajan fuera de España piensa regresar y un 33% más lo hará si mejora la situación económica.
Miquel Soler se incorpora al comité de dirección de Ricoh como responsable de la división ITS
15 de julio 2016. Ricoh España amplía su comité de dirección incorporando a Miquel Soler, responsable de la división de IT Services y de desarrollar el área de servicios de aplicaciones e infraestructuras IT de la compañía.
Iván Lozano (Atos): “Debemos fomentar carreras profesionales que maximicen la empleabilidad desde la flexibilidad”
05 de junio 2016. La gestión del talento en las organizaciones donde conviven hasta cinco generaciones distintas es un desafío que han empezado a abordar las grandes empresas españolas y de cuya solución depende el mantener el actual sistema de pensiones y mejorar la competitividad. Un desafío analizado en la jornada “Ageing y diversidad generacional: reclamando experiencia”, promovido por Atos en colaboración con Observatorio GT y WomenCEO, celebrado esta semana .
BT contratará 900 profesionales especializados en seguridad TI durante los próximos meses
13 de abril 2016. BT contratará a 900 personas para trabajar en su negocio de seguridad en los próximos 12 meses, 170 de los cuales serán recién licenciados o estudiantes. La iniciativa forma parte de una importante campaña para proteger a consumidores, empresas y gobiernos de la creciente amenaza que supone la delincuencia informática.
Roberto Schmidl, nuevo vicepresidente de ventas Cloud y Servicios estratégicos de Avaya
12 de abril 2016. Roberto Schmidl es el nuevo vicepresidente de ventas Cloud y Servicios estratégicos para Europa y AMEA de Avaya. Con este puesto de nueva creación, la multinacional busca hacer crecer la oferta de soluciones cloud.
SAP presenta a su nuevo Director de Seguridad
10 de marzo 2016. Justin Somaini ha pasado a ocupar desde el 1 de enero de 2016 el cargo de Director de Seguridad de SAP, puesto de nueva creación que muestra la importancia que la multinacional concede a este aspecto en un mundo conectado digitalmente.
Trend Micro ficha a Raúl Benito como responsable de su negocio de grandes cuentas
21 de enero 2016. Raúl Benito se ha incorporado al equipo de Trend Micro como nuevo Major Account Manager para España y Portugal, asumiendo la máxima responsabilidad del negocio para grandes cuentas de la compañía.
La Feria de Empleo Digital busca cubrir vacantes en el norte de Europa con profesionales españoles
14 de noviembre 2015. Un grupo de compañías procedentes de Reino Unido, Países Bajos y Alemania formarán parte de una iniciativa de empleo única el próximo 20 de noviembre. Todas ellas participarán en una feria del trabajo digital en Madrid con el fin de cubrir vacantes en el norte de Europa con profesionales cualificados.
EasyRECrue aterriza en España para digitalizar los procesos de selección de empleo
20 de octubre 2015. Ante todo, EasyRECrue tiene como meta el simplificar los procesos de selección y convertirse en el mejor aliado de los departamentos de recursos humanos: la compañía ofrece una solución innovadora, en la modalidad de software como servicio (SaaS), que permite realizar entrevistas por vídeo y optimizar la fase de preselección de las solicitudes de empleo.
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Desafiando la cultura de 'estar presente' en el trabajo
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España, entre los diez países más atractivos para el talento digital
España es uno de los diez países más atractivos para atraer y retener al talento digital, uno de los perfiles profesionales más demandados en estos momentos y, según determina un estudio realizado por Boston Consulting Group y The Network, alianza internacional de webs de empleo en la que participa Infoempleo, también uno de los perfiles profesionales más dispuestos a reubicarse
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Opinión de Julio Campoy, Regional VP Broad Markets en Appian
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Mirar al futuro: El compromiso de Red Hat con una IA segura, responsable y basada en la innovación
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